岗位职责：
1. 完成下达的电话营销部任务指标。
2. 在总经理领导下负责企业电话营销部日常业务运营与管理工作。
3. 制定当月电话营销外呼量、邀约客户到店量和到店率指标。

任职要求：
1、学历、年龄无具体限制，身体健康、品貌端正、诚实肯干；
2、普通话流利，善于沟通，具有亲和力；
3、吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理；
4、有无相关工作经验均可。
5、有电话销售行业经验者优先。
薪资待遇：
1、高底薪+抽成+年底奖金
2、5天8小时上班制度