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厦门健财互联科技有限公司

运营专员

刷新于:2018-08-17

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薪资: ¥4000-6000元/月

福利:
  • 五险
  • 周末双休

要求: 高中 | 工作经验不限 | 语言不限 || 年龄22岁到32岁

地址: 福建省-厦门市-湖里区(福建省厦门市湖里区园山南路367号嘉城花园4楼)查看公司地图

人数: 招聘3人| 一天工作8小时 | 一周工作5天

电话: 企业未公开,请通过597人才网投递简历
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公司简介

公司简介:
厦门健财互联科技有限公司成立于2017年,总部位于福建省厦门市,注册资金1000万元人民币,由三家上市公司联合投资。
公司旨在打造建材行业综合服务平台,依托互联网技术打通线上线下渠道,为供应链上下游提供建材贸易、平台集采及供应链金融等综合服务。通过全供应链信息化数据管理,降低采购成本,提高采购效率,增加融资渠道。
为多方构建资源共享平台,推动建筑行业全产业链优化升级,目标成为中国建材供应链最专业的运营商。

企业精神:
全员参与 强化管理 精益求精 铸造品质

企业文化:
技精于专,做于细;业成于勤,守于挚;

核心理念:
定位:中国建材供应链最专业的运营商
愿景:让建材行业变得简单、高效、快捷、透明
合作理念:共建、共创、共赢、共享
价植观:客户第一、诚信、激情、协作、创新
模式:顾问式服务平台+供应链管理+互联网金融服务
服务:为客户提供成本规划、采购规划、采供管理等一站式专业建材采供解决方案

福利待遇:
1.薪资结构:基本工资+岗位工资+丰厚奖金+提成奖励+满勤奖+年终奖
2.年度调薪:每位员工根据绩效考核评定结果每年有1-2次调薪机会;
3.晋升机制:公司提供完善的学习培训机制和晋升空间,每季度评选一次晋升;主管负责一对一培养,帮助缺乏行业经验的新人迅速成长;
4.员工成长:公司处于高速发展期,为每位员工不仅提供了广阔的发展平台,也提供系统的新员工岗前带薪培训,我们将给你系统全面的培训和学习;
5.年终分红:为业务精英骨干及中高层管理人员提供年终分红;
6.工作时间:朝九晚五 周末双休
7.每月15号准时发放工资;
8.轻松舒适的工作氛围,每天下午茶时间;
9.完善的福利:五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
10.各项补贴:话费补贴、工龄补贴、结婚礼金、生育礼金、爱心基金;
11.假期及礼金:提供婚假、产假、产前检查假、哺乳假、丧假等福利,同时提供结婚、生育礼金;
12.员工庆生:公司将为每位“寿星”在生日当月准备精致的生日礼物;
13.团队建设活动:定期部门活动,不定期组织国内外旅游及丰富多彩的员工文体生活,加强员工关系建设;
14.节日活动:元旦、春节、元宵节、三八妇女节、清明节、五一、六一、端午节、中秋博饼、尾牙宴等;
15.团队聚餐K歌、中秋搏饼、尾牙晚会、每月员工生日会、不定期举行各种活动等……

联系我们:
公司地址:厦门市湖里区园山南路367号4楼“嘉城花园”乌石浦油画村10路车终点站对面,新奇特洗车店楼上;
乘车路线:可乘10,15,20,34,39,49,131,945等路车到乌石浦油画村站下车;
联系方式:0592-2090789 15060767631( 曾小姐) 15060767731(连小姐)
职位概要:
平台内容上线维护,用户咨询维护,产品订单跟踪,平台运营计划实施。

工作内容:
1.商品信息、平台内容上线维护,包括采购采购商注册,商品上架,平台基础咨询完善。
2.对采购商、供应商的咨询给与指导,并配合采购顾问,对上架商品的合理性进行审核。
3.对采购咨询、确定和订单分配全流程跟踪服务。
落地网络推广计划,执行主管布置的操作任务。
任职要求:
1. 熟悉客户服务基础流程操作,能够利用电话或者网络工具完成客服工作。
2. 理解互联网运作模式,对岗位发展我自我认识。
3. 能够较为快速的熟悉平台基础操作。
4. 有较强的学习能力、强执行能力、沟通能力及团队协调能力。
5. 熟悉客户沟通服务,office办公软件操作。
福利待遇:
1.薪资结构:基本工资+岗位工资+奖金+满勤+年终奖
2.年度调薪:每位员工根据绩效考核评定结果每年有1-2次调薪机会;
3.晋升机制:公司提供完善的学习培训机制和晋升空间,每季度评选一次晋升;主管负责一对一培养,帮助缺乏行业经验的新人迅速成长;
4.员工成长:公司处于高速发展期,为每位员工不仅提供了广阔的发展平台,也提供系统的新员工岗前带薪培训我们将给你系统全面的培训和学习;
5.年终分红:为业务精英骨干及中高层管理人员提供年终分红;
6.工作时间:朝九晚五 周末双休
7.每月15号准时发放工资;
8.轻松舒适的工作氛围,每天下午茶时间;
9.完善的福利:五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
10.各项补贴:话费补贴、工龄补贴、结婚礼金、生育礼金、爱心基金;
11.假期及礼金:提供婚假、产假、产前检查假、哺乳假、丧假等福利,同时提供结婚、生育礼金;
12.员工庆生:公司将为每位“寿星”在生日当月准备精致的生日礼物;
13.团队建设活动:定期部门活动,不定期组织国内外旅游及丰富多彩的员工文体生活,加强员工关系建设;
14.节日活动:元旦、春节、元宵节、三八妇女节、清明节、五一、六一、端午节、中秋博饼、尾牙宴等;
15.团队聚餐K歌、中秋搏饼、尾牙晚会、每月员工生日会、不定期举行各种活动等……

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